Nous aimons célébrer le succès. En travaillant ici, vous serez responsabilisé, vous travaillerez sur de grands projets, vous développerez des solutions technologiques et de défense essentielles à la mission.
Our benefits, rewards and development include:
Training
Learning and training opportunities, including Graduate and Apprentice schemes, to develop your career and potential to work overseas
Mentoring
Access to mentoring programs at all stages of development
Culture
A supportive and caring culture that cares about your mental and physical health to ensure you meet your full potential in all parts of your life
Corporate and Social Responsibility
A market leading Corporate and Social Responsibility program with community outreach opportunities
Tuition assistance and LinkedIn Learning
Opportunities for tuition funding and access to LinkedIn Learning platforms to help you develop and gain new skills and grow into future opportunities.
Development & Diversity
Access to leadership development, technical talent, women development and Diversity, Equity and Inclusion programs
Holiday & Flexible Working
Competitive time off and flexible work from home policy
Pension
Retirement planning. pension or other retirement scheme options
Ultra est implantée au Royaume-Uni, en Amérique du Nord et en Australie. Ainsi, des avantages supplémentaires sont disponibles en fonction de chaque région.
- 25 jours de vacances + jours fériés
- Assurance vie
- Une ligne d'assistance confidentielle pour les employés
- Onze (11) jours de congés, soit neuf (9) prévus et deux (2) flottants pour vous permettre de célébrer les jours les plus importants pour vous.
- Des remises sur le mieux-être et des réductions sur les primes d'assurance médicale mensuelles
- Un programme d'assistance aux employés et à la famille pour le bien-être, pouvant vous aider à faire face aux aléas de la vie.
- Un programme d'assistance aux employés et à la famille pour le bien-être, pouvant vous aider à faire face aux aléas de la vie.
- Remboursement des prêts étudiants
- Protection contre l'usurpation d'identité
- Assurance vie
- Assurance invalidité
- Assurance invalidité
- Congés de formation de liens parentaux
- Des programmes d'assistance aux employés et à la famille (PAEF) pour le bien-être, pouvant vous aider à faire face aux aléas de la vie.
- Conseils financiers par le biais du PAEF
- Aide à l'adoption
- Horaires de travail flexibles
- Congés parentaux rémunérés
- Possibilité de rémunération fiscalement avantageuse
Ultra est un employeur de choix pour la communauté des forces armées.
Nous comptons parmi nos employés de nombreux réservistes et vétérans des forces armées ou civiles qui mettent à profit leurs compétences transférables de travail en équipe, d'organisation et de leadership pour réussir dans l'environnement commercial complexe et difficile dans lequel nous opérons.
Pour en savoir plus sur notre Charte des forces ONE Ultra (en anglais): ONE Ultra Forces Charter.
Diversité
La diversité joue également un rôle important dans notre innovation. Lorsque vous postulez pour travailler chez Ultra, nous ne nous préoccupons pas de votre apparence ou de votre façon de parler. Nous voulons des personnes qui ne sont pas liées à une école de pensée ou à une suite d'outils particulières. Nous sommes à la recherche de personnes avec des idées qui nous apporteront quelque chose d'original, voire même de disruptif. Nous sommes réputés pour résoudre les problèmes les plus complexes de nos clients et plus la diversité de nos brillants esprits s'accroîtra, mieux ce sera.
Pour en savoir plus concernant l'équité, la diversité et l'inclusion chez Ultra, cliquez ici (en anglais).
Notre procédure d'emploi
Nous voulons vraiment que vous puissiez vous démarquer dans le cadre de ce processus d'application afin de nous permettre de voir vos meilleures aptitudes. Nous sommes également prêts à faire preuve de souplesse dans notre processus. Veuillez nous envoyer un courriel à (mailto:[email protected]) pour discuter de manière informelle de la meilleure façon dont nous pouvons vous soutenir afin de présenter votre candidature.
Occasions d'emploi pour les diplômés
Vous êtes un investigateur ? Un solutionneur de problèmes inlassable ? Vous êtes prêt à entreprendre un parcours qui vous permettra de créer des solutions pour protéger ce qui compte vraiment ?
Notre gamme de stages et de programmes pour diplômés vous offre la possibilité de lancer votre carrière dans un environnement professionnel inclusif, dynamique et engageant, avec un accompagnement et un soutien pour permettre votre épanouissement.
Joignez-vous à nous !
Nous proposons des programmes dans les domaines de l'ingénierie, du marketing, de la finance et des ressources humaines. Recherchez les possibilités d'emploi disponibles ici.
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Notre culture Santé et sécurité
Chez Ultra, la sécurité est l'affaire de tous :
- Par le respect de la politique Ultra en matière de santé, sécurité et environnement ainsi que du cadre de gestion qui s'y rapporte, pour la promotion d'une véritable culture Santé et sécurité.
- Par la responsabilisation envers votre propre sûreté et la sûreté des autres personnes susceptibles d'être affectées par vos actions.
- En vous assurant d'avoir reçu des informations, des instructions et une formation adéquates, et d'être compétent pour effectuer la tâche qui vous est confiée, tout en respectant les procédures opérationnelles sécuritaires.
- En consultant vos représentants Ultra chargés de la Santé et sécurité afin de coopérer avec eux sur les questions de santé, de sécurité et d'environnement.
- Les gestionnaires veilleront à ce que des évaluations des risques pour les tâches et les processus soient effectuées et, lorsque des dangers sont identifiés, ils veilleront à ce qu'ils soient éliminés ou contrôlés.
